Pensamento de liderança...

"Caminhando pela praia, observei um jovem que repetia o mesmo movimento: apanhava alguma coisa do chão e jogava em direção ao mar, como se estivesse atirando uma pedra. Quando cheguei mais perto, percebi que a “coisa” que o jovem atirava eram estrelas-do-mar. Foi quando me aproximei, e perguntei:
- Olá, tudo bem? O que você está fazendo? E ele respondeu:

- Estou jogando as estrelas-do-mar de volta para a água. Sabe, agora que a maré baixou, se elas não forem devolvidas ao mar vão morrer por falta de oxigênio.
- Eu entendo, mas existem milhares de estrelas-do-mar nesta praia, e você não vai conseguir devolver todas elas. E certamente a mesma coisa deve estar acontecendo em centenas de outras praias. Na verdade seu gesto, apesar de nobre, não fará nenhuma diferença.
O jovem sorriu, inclinou-se, apanhou mais uma estrela e, arremessando-a de volta ao mar, me disse:
- Pra essa fez muita diferença!"


A maioria das pessoas entende que a grandeza de um líder pode ser medida pela quantidade de pessoas que consegue influenciar, assim sendo, quem influencia multidões é naturalmente um grande líder. O que faz um grande líder, na verdade, é o seu interesse no bem-estar e no desenvolvimento das pessoas.
Grandes líderes são aqueles que fazem o melhor em tudo, e que dedicam seu tempo e sua vida aos seus grandes amores. São os que criam oportunidades para que os outros também sejam completos.
Portanto, o que determinará a grandeza de sua liderança não é o tamanho da equipe que você influencia ou lidera, mas o tamanho do seu interesse no desenvolvimento e no bem-estar daqueles que estão à sua volta, ainda que sejam poucos.

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